Комментарии:
ГК 1 2 3 4 5 6
Жилищный
Административный
Таможенный
Трудовой
Уголовный






Комментарий к статье 198 трудового кодекса

1. В ст. 198 ТК предусмотрены два вида договора на профессиональное обучение.
Согласно ч. 1 ст. 198 ТК с лицом, желающим получить профессию (специальность) в данной организации, работодатель вправе заключить ученический договор на подготовку по определенной профессии (специальности), регулируемый гражданским законодательством.
Необходимо, однако, обратить внимание на то, что в гражданском законодательстве вместо термина "ученический договор" используется иной термин - "договор на оказание образовательных услуг". Примерная форма договора на оказание платных образовательных услуг в сфере профессионального образования утверждена Приказом Минобразования России от 28 июля 2003 г. N 3177 (Бюллетень Минобразования России. 2003. N 10).
2. С работниками организации, поступающими на профессиональное обучение с последующей работой в данной организации по полученной профессии (специальности), заключается дополнительный к трудовому договору ученический договор, регулируемый ТК и иными актами, содержащими нормы трудового права.
Заключая договор второго вида, работодатель вступает с учеником в отношения по профессиональному обучению (подготовке и переподготовке работников), которые непосредственно связаны с трудовыми отношениями и подпадают под действие трудового законодательства (ст. 1 ТК).
3. Согласно ст. 205 ТК на учеников распространяется трудовое законодательство, включая законодательство об охране труда безотносительно к виду профессионального обучения (подготовка новых работников или переподготовка работников по новым профессиям, специальностям).

Авторы: коллектив под рук. Ю.П. Орловского


Бесплатная система онлайн-бронирования (записи) для любого бизнеса

Консультация осуществляется для городских и мобильных номеров. Выберите город из списка
 

Вид консультации:
Ваш регион:
Ваше имя:
Телефон: (можно сотовый)
Ваш вопрос
(можно кратко)




  контакты